实施职业技能提升行动
培养高素质技能劳动者
为提高员工二手车鉴定与评估职业技能水平，进一步培养高素质技能劳动者，蓝池集团从营造公平和公正的汽车消费环境，保护消费者的合法权益，促进汽车健康的全面发展的角度，立足于“公众利益社会效益第一，客户第二，员工第三，企业第四”的经营理念，蓝池后汽车市场研究院邀请全国工商联汽车经销商商会到蓝池集团于2021年12月5日-2021年12月19日开展为期15天的二手车鉴定评估职业技能培训，蓝池集团各品牌共计300名员工参加了此次培训及考试，并进行了现场实践技能鉴定。
实操技能鉴定考试现场
集团高度重视此次培训，蓝池集团后汽车市场研究院及集团人力资源部通力合作，认真组织，结合集团各4S店驻地不同的实际情况，理论课程采取线上直播、线下培训两种方式，实操课程均在线下培训，切实服务好每位学员。蓝池集团董事长也莅临现场进行指导，重视人才培养和储备,促进员工与企业共同成长是蓝池集团发展壮大的加速器，各店员工在本次培训中主动配合集团工作，以饱满的热情和端正的学习态度认真学习培训知识。
此次培训涉及蓝池集团各单位管理层及二手车从业人员、普通员工等多个岗位层次，培训主要针对二手机动车辆的鉴定与估价工作进行，也涉及二手车管理培训，使参训人员受益匪浅。
学习心得分享
通过为期十五天四场的专业培训，参训人员充分了解了二手车鉴定评估工作中的重点、要点，均通过考试并获得了二手车鉴定评估师（高级）证书，为推动蓝池集团二手车业务规范化、程序化、标准化提供了科学有效的人才基础，为更多地培养汽车行业高素质技能劳动者做出了积极的贡献，对营造公平和公正的汽车消费环境，保护消费者的合法权益，促进汽车健康的全面发展有重要积极意义。
第四场培训合影
